vor einem vor 9 Uhr beginnenden Unterricht; dies gilt auch für Personen, die über 18 Jahre alt und noch berufsschulpflichtig sind. Die Frage ist nur, wie lange der Azubi dann noch arbeiten muss. Für einige Ausbildungsbetriebe ist der Azubi zugleich eine günstige Arbeitskraft. So steht es im Gesetz. Arbeit nach der Berufsschule. Die ideale Hilfe für Arbeitnehmer und Interessenvertreter. Mit der Modernisierung des Berufsbildungsgesetzes (BBiG) gibt es in der Ausbildung seit dem 1. (3) Ein Entgeltausfall darf durch den Besuch der Berufsschule nicht eintreten. Information für AuszubildendeAm 1.1.2020 sind neue Regeln in Kraft getreten, die Auszubildende ab 18 Jahren betreffen. 1. Es schützt alle Personen, die noch nicht 18 Jahre alt. Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend (Jugendarbeitsschutzgesetz - JArbSchG) § 9. Halten Sie also nicht an der ursprünglichen Regelung fest. Herausgeber: VNR Verlag für die Deutsche Wirtschaft AGSie können den kostenlosen E-Mail-Newsletter jederzeit wieder abbestellen. Lesezeit: < 1 Minute Möglicherweise ist in Ihrem Ausbildungsbetrieb auch schon die Frage aufgekommen, ob Sie als Azubi nach der Berufsschule noch im Betrieb erscheinen müssen oder nicht. Wie auch in anderen Branchen besteht das Arbeitszeitgesetz oder auch ArbZG genannt. Das ganze ohne Pause zwischen Berufschule und Arbeit. Unzumutbar wäre zum Beispiel, wenn du von der Berufsschule bis zum Ausbildungsbetrieb etwa 45 Minuten mit dem Bus brauchen würdest, nur um noch für 15 Minuten im Ausbildungsbetrieb weiterzuarbeiten. Wenn der Volljährige vor oder nach der Berufschule im Betrieb arbeitet, wird ihm auch die Wegzeit von oder zur Berufsschule auf die Arbeitszeit angerechnet. Berufsschule. In der beruflichen Weiterbildung zum Azubi-Coachwerden alle relevanten Inhalte des Berufsbildungsgesetzes behandelt. Ihre gesetzliche Verpflichtung bezieht sich tatsächlich nur auf die Zeit der Prüfung zuzüglich Pausen-/ Erholungszeiten sowie Wegezeiten, die zwischen Prüfungsort und Betrieb anfallen. Diese dürfen nach dem Blockunterricht arbeiten, wenn die Restausbildungszeit noch sinnvoll ist und nicht als unzumutbar eingestuft wird. Dabei ist darauf zu achten, dass der Schulweg sowie die tatsächlichen Unterrichtsstunden als Arbeitszeit gerechnet werden.Eine ähnliche Regelung für die Berufsschule bei Minderjährigen gibt es nicht. 1 einen Jugendlichen mit Arbeiten beschäftigt, durch deren Ausführung der Arzt nach der von ihm erteilten Bescheinigung die Gesundheit oder die Entwicklung des Jugendlichen für gefährdet hält, Die Regelung ist meines Wissen die; Berufsschulzeit plus der Weg von der Berufsschule zur Arbeitsstätte müssen kürzer als die Arbeitszeit sein, dann muss man noch arbeiten kommen, also Berufsschule 8-14 und 30 min Weg von der Berufsschule zur Arbeitsstätte, wenn man einen 8h Tag hat muss man noch 90 min arbeiten. Was liegt da näher, als den Azubi nach der Berufsschule noch in den Betrieb zu zitieren. Du musst also die Zeit in der Berufsschule nicht nacharbeiten. Hier wird konkret das Thema Arbeitszeit geregelt und ist der rechtliche Baustein deiner Zeit die du arbeitest. Bei Auszubildenden gilt auch die Zeit in der Berufsschule als Arbeitszeit. 1. Diese dürfen nach dem Blockunterricht arbeiten, wenn die Restausbildungszeit noch sinnvoll ist und nicht als unzumutbar eingestuft wird. an einem Berufsschultag mit mehr als fünf Unterrichtsstunden von mindestens je 45 Minuten, einmal in der Woche. Berufsschule. Herzlichen Dank! zum Seitenanfang; Die oder der Lehrberechtigte ist verpflichtet, den Lehrling innerhalb von zwei Wochen nach dem Beginn des Lehrverhältnisses anzumelden. am Dienstag losfährst und um 15.45 Uhr ankommst, könntest du bei einem Tag an dem du üblichwerweise nur bis 16 Uhr arbeitest, nur noch 15 Minuten arbeiten und dafür musst du nicht mehr in den Betrieb, sammelst aber auch keine Minusstunden an, sondern es wird dir als voller Arbeitstag angerechnet. Wenn ein Arbeitgeber Jugendliche beschäftigt, muss er in seinem Unternehmen eine gedruckte Version des Jugendarbeitsschutzgesetzes auslegen. in Berufsschulwochen mit einem planmäßigen Blockunterricht von mindestens 25 Stunden an mindestens fünf Tagen; zusätzliche betriebliche Ausbildungsveranstaltungen bis zu zwei Stunden wöchentlich sind zulässig. (6) Der zur Auskunft Verpflichtete kann die Auskunft auf solche Fragen verweigern, deren Beantwortung ihn selbst oder einen der in § 383 Abs. Minderjährige Auszubildende dürfen danach in der Regel nicht mehr als zehn Stunden, im Bergbau unter Tage acht Stunden, im Gaststättengewerbe, in der Landwirtschaft, in der Tierhaltung und auf Bau- und Montagestellen elf Stunden Schicht arbeiten. Auf der Basis dieser Regelung können Sie in der Tat selbst entscheiden, ob Sie den Auszubildenden nach der Prüfung noch im Betrieb arbeiten lassen. Und das hat auch seinen Grund: die vorgeschriebenen Wochenarbeitsstunden, die du erreichen musst. Wir haben ein Mal pro Wochen Schule und - Antwort vom qualifizierten Rechtsanwalt Und das hat auch seinen Grund: die vorgeschriebenen Wochenarbeitsstunden, die du erreichen musst. Muss der Auszubildende vor oder nach der Berufsschule noch im Betrieb arbeiten? RE: Nach Berufsschule arbeiten? Die Stunden, die du pro Woche arbeiten musst, sind in deinem Ausbildungsvertrag festgeschrieben. am Dienstag losfährst und um 15.45 Uhr ankommst, könntest du bei einem Tag an dem du üblichwerweise nur bis 16 Uhr arbeitest, nur noch 15 Minuten arbeiten und dafür musst du nicht mehr in den Betrieb, sammelst aber auch keine Minusstunden an, sondern es wird dir als voller Arbeitstag angerechnet. Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend (Jugendarbeitsschutzgesetz - JArbSchG) § 15 Fünf-Tage-Woche. Arbeiten nach Berufsschule? x Jugendliche, die in der auf die Samstagsarbeit folgenden Woche zur Gänze die Berufsschule besuchen, dürfen in der Woche vor oder nach dem Ende des Berufsschulbesuches an einem Ar- Dein Betrieb kann dich nach dem Unterricht noch zur Arbeit einbestellen - wenn dadurch deine tägliche Arbeitszeit nicht überschritten wird. Der Unterricht in der Berufsschule darf neun Unterrichtsstunden nicht überschreiten. (2) Auf die Arbeitszeit des Jugendlichen werden angerechnet. Meine m Die grundsätzliche Regel lautet: Hat der Azubi an einem Berufsschultag mehr als fünf Unterrichtsstunden von mindestens je 45 Minuten Dauer, dann darf er am selben Tag nicht auch noch zusätzlich im Betrieb arbeiten. Bitte informieren Sie die Kollegen und Ausbilder in Ihrem Umfeld darüber, wann Sie künftig zur Verfügung stehen und wann nicht. Haben Sie allerdings an 2 Tagen in der Woche Berufsschulunterricht im Umfang von mehr als 5 Stunden, dann gilt diese Neuregelung nur für einen der Tage. Muss der Auszubildende vor oder nach der Berufsschule noch im Betrieb arbeiten? Ausbildung und Arbeitsrecht: Muss ich nach der Berufsschule noch in den Betrieb? Grundsätzlich gilt: Du wirst für die Teilnahme am Berufsschulunterricht vom Ausbildungsbetrieb freigestellt (§ 15 Berufsbildungsgesetz), die Ausbildungsvergütung wird auch für diese Zeit gezahlt. Ob es in der Praxis tatsächlich Sinn ergibt, dass du nur für eine oder zwei Stunden in den Betrieb kommst, steht auf einem ganz anderen Blatt. Ein … Arbeiten nach der Berufsschule in der Ausbildung Guten Mittag zusammen, Laut Jugendarbeitsschutz Gesetz ist festgelegt, dass man an Berufsschultagen mit mindestens fünf Unterrichtseinheiten als minderjähriger nach der Schule nicht in den Betrieb muss (§ 9 Berufsschule, Absatz 2. Arbeiten nach Berufsschule? Kinderarbeit ist verboten. Aber ist das eigentlich in Ordnung? Nach der Berufsschule noch in den Betrieb? Soweit Auszubildende über 18 Jahr… 24. entgegen § 36 einen Jugendlichen ohne Vorlage der erforderlichen ärztlichen Bescheinigungen beschäftigt, 25. entgegen § 40 Abs. Berufsschultage nach Absatz 1 Satz 2 Nummer 2 mit der durchschnittlichen täglichen Arbeitszeit. Kalenderwoche nicht beschäftigt werden. Das Arbeitsrecht ist in Deutschland von zahlreichen Schutzgesetzen zugunsten der Arbeitnehmer geprägt. Neu seit 2020 (BBiG) ist, dass nun bei der Freistellung keine Unterscheidung mehr gemacht wird zwischen minderjährigen und volljährigen Azubis: Wenn der Berufsschulunterricht vor 9 Uhr beginnt, brauchst du nicht vorher noch im Betrieb arbeiten. Oktober 2009. Sie müssen Auszubildende für die Zeit der Berufsschule bei voller Bezahlung freistellen. Hallo Dr. Azubi, Ich habe Mittwoch 1 Tag Berufsschule und Freitag 8:00-12:50 Uhr. Suche nach einem Studienplatz oder Ausbildungsplatz in Deutschland. Jugendliche dürfen nur an fünf Tagen in der Woche beschäftigt werden. Ich habe Blockunterricht und bin bereits volljährig. Freistellung nach der Berufsschule. Neues Berufsbildungsgesetz: Auch Volljährige werden nach der Berufsschule freigestellt. Berufsschulwochen nach Absatz 1 Satz 2 Nummer 3 mit der durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit. Wenn du nach der Berufsschule bspw. Nach der Berufsschule zur Arbeit Dieses Thema "ᐅ Nach der Berufsschule zur Arbeit" im Forum "Arbeitsrecht" wurde erstellt von jam, 4. Dazu kommt Ihre Freistellungsverpflichtung für Pausen und Wegezeiten, wenn ein Azubi nach beendetem Berufsschultag in den Betrieb kommt. Ich bin 16. 1 BBiG). Was sagt das Gesetz zu Arbeitszeiten in der Gastronomie? Ihre gesetzliche Verpflichtung bezieht sich tatsächlich nur auf die Zeit der Prüfung zuzüglich Pausen-/ Erholungszeiten sowie Wegezeiten, die zwischen Prüfungsort und Betrieb anfallen. Auch ein Berufsschultag kann anstrengend sein. Doch aufgepasst: Diese Regel gilt nur für einen Tag der Woche! ... wenn der Unterricht beispielsweise an einem Tag ausfällt. Während der Schulzeit ist dienstfrei, die Lehrlingsentschädigung wird bezahlt. 1 bis 3 der Zivilprozeßordnung bezeichneten Angehörigen der Gefahr strafgerichtlicher Verfolgung oder eines Verfahrens nach dem Gesetz über Ordnungswidrigkeiten aussetzen würde. Gesetz zum Schutze der arbeitenden Jugend (Jugendarbeitsschutzgesetz - JArbSchG)§ 9 Berufsschule. Jugendliche zwischen 15 und 18 Jahren dürfen nach dem Jugendarbeitsschutzgesetz nicht länger als 8 Stunden arbeiten. Deine Arbeitszeit. Das führende Diskussionsforum für Fragen aus dem Arbeitsrecht und Sozialrecht. Nach Arbeitsende hast du Anspruch auf eine Ruhezeit von 11 Stunden. Dauert der Berufsschulunterricht länger als 5 Unterrichtsstunden pro Tag, dann wird dieser Tag als voller Tag angerechnet. im Übrigen die Unterrichtszeit einschließlich der Pausen. Ihre E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Ideensammlung für erfolgreiche Azubi-Projekte, Schlechte Noten in der Berufsschule: So reagieren Sie, Das sollte Ihnen eine Pressemitteilung wert sein, Betriebsverfassungsgesetz regelt die Freistellung, Die perfekte Informationsplattform: Ihre Azubi-FAQ, Azubi verursacht Schaden im Betrieb – so handeln Sie angemessen, Mit der 5-W-Methode leiten Sie Ihre Azubis an, ein Problem selbst zu lösen. Ich bin 16. entsprechenden Gefahrenunterweisung in der Berufsschule für Jugendliche in Ausbildung erlaubt. Bislang galt: Dauert ein Berufsschultag mehr als 3 Stunden und 45 Minuten durften Azubis unter 18 Jahren nach Hause gehen, volljährige Azubis hingegen mussten für den Rest des Tages im Betrieb arbeiten. Berufsschule. Nach Arbeitsende hast du Anspruch auf eine Ruhezeit von 11 Stunden. 3 JArbSchG, § 15 Abs. 3. Aktuell sind rund 1,2 Millionen Arbeitsplätze unbesetzt. Die beiden wöchentlichen Ruhetage sollen nach Möglichkeit aufeinander folgen. Auf der Basis dieser Regelung können Sie in der Tat selbst entscheiden, ob Sie den Auszubildenden nach der Prüfung noch im Betrieb arbeiten lassen. Auszubildende dürfen vor einem vor 9 Uhr beginnenden Berufsschulunterricht nicht beschäftigt werden. Deine Arbeitszeit. Grundsätzlich kann der Ausbildungsbetrieb von einem volljährigen Auszubildenden verlangen, dass er nach dem Unterricht wieder im Betrieb erscheint. Nach der Berufsschule noch in den Betrieb? Muss ich nach der Berufsschule arbeiten? Dem Berufsschüler darf dadurch kein Entgeltausfall entstehen. Ist der Montag Berufsschultag, ist ein anderer Arbeitstag der Woche (Dienstag bis Freitag) frei zu geben. Außerdem sollen wir die anfahrtszeit bis in den Betrieb nacharbeiten. Auszubildende dürfen vor einem vor 9 Uhr beginnenden Berufsschulunterricht nicht beschäftigt werden. Diese Ruhezeit gilt auch, wenn du im Schichtbetrieb eingesetzt bist, d.h. zwischen Ende der letzten und Anfang der nächsten Schicht müssen immer mindestens 11 Stunden liegen. Das Jugendarbeitsschutzgesetz gilt in Deutschland für Ausbildung und bezahlte Beschäftigung. Die Stunden, die du pro Woche arbeiten musst, sind in deinem Ausbildungsvertrag festgeschrieben. Allerdings gibt es bisher kein einheitliches Ausbildungsgesetz. Nach der Ausbildung kann es zu einer Übernahme kommen, wenn sich Azubi und Ausbilder*in in den letzten sechs Monaten der Ausbildung darauf einigen. 2 Nr. Dauert der Berufsschulunterricht länger als 5 Unterrichtsstunden pro Tag, dann wird dieser Tag als voller Tag angerechnet. Wenn du nach der Berufsschule bspw. Allerdings haben wir da schon relativ früh aus 10 Uhr. Das wurde seit dem 1. Viele Auszubildende fragen sich, ob sie nach dem Unterricht noch arbeiten müssen. In der Praxis ist oftmals noch ein anderer Punkt zu berücksichtigen: Wenn der Auszubildende morgen schon sechs Stunden in der Berufsschule verbrachte und um zu seinem Ausbildungsbetrieb zu kommen, noch anderthalb Stunden mit den öffentlichen Verkehrsmitteln brauchen würde, dann wäre von den möglichen Einsatzstunden kaum mehr etwas übrig. Morgen ist mein letzter Berufsschultag, an dem auch die Zeugnisse ausgegeben werden. Hallo zusammen, ich hab da mal eine kleine Frage. Ausbildung und Arbeitsrecht: Muss ich nach der Berufsschule noch in den Betrieb? Die Frage ist nur, wie lange der Azubi dann noch arbeiten muss. Doch was ist mit der Tageszeit nach der Berufsschule? Arbeiten nach der Berufsschule © DHZ Hat der einzige Berufsschultag der Woche nur Unterricht bis zu fünf Stunden à 45 Minuten oder handelt es sich um einen zweiten Berufsschultag in der Woche, ist eine Rückkehr in den Betrieb zulässig, sofern sie zumutbar und sinnvoll ist. Lesezeit: < 1 Minute Möglicherweise ist in Ihrem Ausbildungsbetrieb auch schon die Frage aufgekommen, ob Sie als Azubi nach der Berufsschule noch im Betrieb erscheinen müssen oder nicht. ... Ein Entgeltausfall darf durch den Besuch der Berufsschule nicht eintreten. Nicht in jedem Fall darf Ihr Chef Sie nach der Berufsschule noch arbeiten lassen - denn das Jugendarbeitsschutzgesetz zieht klare Grenzen. Nach der Berufsschule frei für alle Azubis. Der Arbeitgeber sollte beim Thema Arbeitszeit im Blick haben, ob der Auszubildende noch minderjährig oder schon volljährig ist. Lehr­be­recht­igt­e, die Lehrlinge zu spät oder gar nicht anmelden, machen sich strafbar. Prüfung: Ab wann muss ich den Azubi freistellen? Meine Arbeitszeiten sind Montag bis Freitag 8:00-17:00 Uhr In meiner Klasse gehen alle bis auf 1 und mich nach der Berufsschule heim. Denn fällt dein Unterricht in der Berufsschule aus, dann kannst du nicht ohne Weiteres nach Hause gehen. Unzumutbar wäre zum Beispiel, wenn du von der Berufsschule bis zum Ausbildungsbetrieb etwa 45 Minuten mit dem Bus brauchen würdest, nur um noch für 15 Minuten im Ausbildungsbetrieb weiterzuarbeiten. In folgenden Fällen müssen sie am Tag des Berufsschulbesuchs nicht mehr ins Unternehmen: Er darf den Jugendlichen nicht beschäftigen. Grundsätzlich darf man 8 Stunden von Montag bis Samstag arbeiten. Künftig entfällt die Verpflichtung, nach mehr als 5 Stunden Berufsschulunterricht noch im Betrieb zu erscheinen. Denn seit dem 1.1.2020 bedeutet das einen Verstoß gegen das Berufsbildungsgesetz. nur in JArbSchG ... Berufsschultage nach Absatz 1 Satz 2 Nummer 2 mit der durchschnittlichen täglichen Arbeitszeit, 2. Wäre dies nicht der Fall, dann ist in Ihrem Ausbildungsbetrieb offenbar alles bestens geregelt. Außerdem zählt die Strecke von der Schule zum Betrieb auch als Arbeitszeit, wenn du nach dem Unterricht noch arbeiten gehen solltest. (1) Der Arbeitgeber hat den Jugendlichen für die Teilnahme am Berufsschulunterricht freizustellen. Zweck des Arbeitszeitgesetzes ist es, 1. die Sicherheit und den Gesundheitsschutz der Arbeitnehmer bei der Arbeitszeitgestaltung zu gewährleisten und die Rahmenbedingungen für flexible Arbeitszeiten zu verbessern sowie 2. den Sonntag und die staatlich anerkannten Feiertage als Tage der Arbeitsruhe und … Das bedeutet: Der Auszubildende muss anschließend nicht mehr in den Betrieb kommen. 24. entgegen § 36 einen Jugendlichen ohne Vorlage der erforderlichen ärztlichen Bescheinigungen beschäftigt, 25. entgegen § 40 Abs. Januar 2020 einige Neuerungen: der Bachelor Professional, die Mindestvergütung für Azubis, eine einheitliche Regelung zur Freistellung für den Berufsschulunterricht und Erleichterungen im Prüfungsbereich. Gesetz. Praktische Ausbilder-Tipps kommen nicht von ungefähr ... sondern ab sofort kostenlos per E-Mail. Nach dem Ende des Schuljahres sind die Schularbeiten ein Jahr an der Schule aufzubewahren. Erwachsene und Jugendliche müssen an Berufsschultagen, die mehr als fünf Unterrichtsstunden von mindestens 45 Minuten zählen, einmal in der Woche freigestellt werden. Das Arbeitsrecht ist in Deutschland von zahlreichen Schutzgesetzen zugunsten der Arbeitnehmer geprägt. Deshalb soll ein neues Gesetz Fachkräften aus Staaten außerhalb der EU den Zugang zum deutschen Arbeitsmarkt öffnen. Grundsät… So etwas bleibt in der Ausbildung – und auch in einer „normalen“... Weiterlesen, In einem Fall, den das LAG Köln zu entscheiden hatte, kam es wegen sexueller Belästigung zu einer außerordentlichen Kündigung (6 Sa 952/17 vom 2.3.2018). Arbeiten nach der Berufsschule in der Ausbildung Guten Mittag zusammen, Laut Jugendarbeitsschutz Gesetz ist festgelegt, dass man an Berufsschultagen mit mindestens fünf Unterrichtseinheiten als minderjähriger nach der Schule nicht in den Betrieb muss (§ 9 Berufsschule, Absatz 2. Text in der Fassung des Artikels 3 Gesetz zur Modernisierung und Stärkung der beruflichen Bildung G. v. 12. Ihre E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Das hat sich nun geändert: Auch ältere Azubis dürfen nach der Berufsschule nach Hause gehen. Außerdem sollen wir die anfahrtszeit bis in den Betrieb nacharbeiten. Guten Tag, unser Chef ist der Meinung das wir, also alle Azubis egal ob unter oder über 18 Jahren, nach 8 Stunden Berufschule noch arbeiten gehen müssen. Diese Ruhezeit gilt auch, wenn du im Schichtbetrieb eingesetzt bist, d.h. zwischen Ende der letzten und Anfang der nächsten Schicht müssen immer mindestens 11 Stunden liegen. (11) Wenn die Leistungen von mehr als der Hälfte der Schüler bei einer Schularbeit mit „Nicht genügend“ zu beurteilen sind, so ist die Schularbeit mit neuer Aufgabenstellung aus … Hallo Dr. Azubi, Ich habe Mittwoch 1 Tag Berufsschule und Freitag 8:00-12:50 Uhr. Meine Arbeitszeiten sind Montag bis Freitag 8:00-17:00 Uhr In meiner Klasse gehen alle bis auf 1 und mich nach der Berufsschule heim. Für Auszubildende, die bereits über 18 Jahre alt sind, gilt das Jugendarbeitsschutzgesetz nicht mehr. Grundsätzliche Anrechnungsregel Berufsschulunterricht wird grundsätzlich mit der tatsächlichen Unterrichtszeit plus Pausen auf die Ausbildungszeit angerechnet (§ 9 Abs. Nach fünf … Was bisher nur für jugendliche Azubis galt und vom Jugendarbeitsschutzgesetz geregelt wurde, ist nunmehr in das reformierte Berufsbildungsgesetz aufgenommen worden und gilt für alle Auszubildenden, auch für die volljährigen. Abweichende Regel am zweiten Berufsschultag. Freistellung für den Berufsschulbesuch ... egal wie dringlich die Erledigung im Betrieb anfallender Arbeiten auch sein mag. Grundsätzlich ist dasBerufsbildungsgesetz (BBiG) das maßgebliche Gesetz für die duale berufliche Ausbildung in Deutschland.